قد يتم تهدئة الجدل حول ما إذا كان ميتا آخذًا في الانحدار ، على الأقل في الوقت الحالي.
بعد ثلاثة أرباع متتالية من انخفاض الإيرادات ، قامت Meta ، الشركة المعروفة سابقًا باسم Facebook ، ذكرت يوم الأربعاء ، ارتفعت إيرادات الربع الأول بنسبة 3 في المائة عن العام السابق إلى 28.6 مليار دولار. وانخفضت الأرباح بنسبة 24 في المائة إلى 5.7 مليار دولار ، ويرجع ذلك جزئيا إلى تكاليف إعادة الهيكلة.
النتائج ، التي تجاوزت توقعات وول ستريت وتوجيهات Meta الخاصة ، تم تعزيزها من خلال نمو المستخدمين. أضافت الشركة 37 مليون مستخدم يوميًا إلى Facebook ، تطبيق الإشارات المرجعية الخاص بها ، بزيادة 4 في المائة عن العام السابق وعكس التراجع الأول على الإطلاق لمستخدميه الذي أبلغت عنه في أوائل عام 2022.
قال مارك زوكربيرج ، الرئيس التنفيذي لشركة Meta ، في بيان: “كان لدينا ربع سنوي رائع ومجتمعنا مستمر في النمو”. وأضاف أن الشركة “أصبحت أكثر كفاءة حتى نتمكن من بناء منتجات أفضل بشكل أسرع ووضع أنفسنا في موقع أقوى لتحقيق رؤيتنا طويلة المدى”.
يأتي الأداء وسط عام مضطرب لشركة Meta ، التي تحاول إعادة ابتكار نفسها بعد أن عانت من انخفاض الإيرادات وما وصفه السيد زوكربيرج بالقوى العاملة المكتظة.
لقد نقل الشركة إلى ما يسمى بالعالم الغامر لـ metaverse ، وهو سوق لم يتم اختباره. تواجه Meta أيضًا منافسة شديدة من خصوم مثل TikTok ، التي تحصل على دولارات إعلانية من شركات التواصل الاجتماعي ، و Apple ، التي شددت الخناق على تقنية إعلانات Facebook بتحديثات الخصوصية لبرنامج iOS الخاص بها.
أثارت هذه التحديات ، بعد سنوات من النمو الجامح ، تساؤلات حول مستقبل Meta ونقاط ضعفها.
يوم الأربعاء ، قال السيد زوكربيرغ في مكالمة هاتفية بشأن النتائج المالية أنه ليس لديه نية للتخلي عن سعيه وراء metaverse وأنه لا يزال هدفًا طويل الأجل.
وفي محاولة للتحول ، شرع بدلاً من ذلك في ما يسميه “عام الكفاءة” وكبح الإنفاق وخفض القوة العاملة بأكثر من 21000 ، أو حوالي 30 في المائة. ارتفع سعر سهم ميتا ، الذي ارتفع بأكثر من 12 في المائة في تعاملات ما بعد الإغلاق ، بنسبة 63 في المائة منذ أن أعلنت الشركة عن جولة أولى من تسريح 11 ألف عامل في نوفمبر.
أعلنت ميتا عن تسريح 10،000 أخرى للعمال في مارس. وقالت الشركة يوم الأربعاء إنها ستتحمل تكاليف إنهاء الخدمة وتكاليف الموظفين ذات الصلة بنحو مليار دولار من التخفيضات.
قال السيد. زوكربيرج في المكالمة مع المستثمرين. وأضاف أنه استمر في “الاعتقاد بأن إبطاء التوظيف وتسوية هيكل إدارتنا” من شأنه تحسين سرعة وجودة عمل ميتا.
لكن هذه الإجراءات أضرت أيضًا بمعنويات الموظفين. يتساءل العمال عما إذا كانوا سيكونون من بين عمليات التسريح. السيد. قال زوكربيرج إنه يحاول القضاء على “المديرين الإداريين” ، نتيجة تخمة الإدارة الوسطى التي يغذيها التوظيف المفرط من حقبة الوباء.
وقالت الشركة إن لديها 77114 موظفًا اعتبارًا من 31 مارس ، وهو انخفاض بنسبة 1 في المائة عن العام السابق.
على الرغم من الإنجازات الأخيرة ، لا تزال تحديات Meta قائمة. ارتفعت تكاليف الشركة في الربع الأول بنسبة 10٪ عن العام السابق لتصل إلى 21.4 مليار دولار ، متجاوزة نمو الإيرادات.
منذ أن تلاشى الضجيج حول metaverse وتحول إلى الذكاء الاصطناعي ، تحاول Meta أيضًا أن تضع نفسها كشركة رائدة في هذا المجال ، بالاعتماد على سنوات من الاستثمار. السيد. يحضر زوكربيرج وفريقه التنفيذي اجتماعات أسبوعية تركز على استراتيجية الذكاء الاصطناعي. أخبر المستثمرين أن الذكاء الاصطناعي يساعد في اقتراح المزيد من الصور ومقاطع الفيديو ذات الصلة لمستخدمي Instagram و Facebook.
السيد. قال زوكربيرج إنه يتوقع أن “تلمس التكنولوجيا الجديدة حرفياً كل منتج من منتجاتنا” في المستقبل. لم يكشف عن خطط محددة ، لكنه تكهن بمنتجات محتملة مثل روبوتات الدردشة التي تعمل بالذكاء الاصطناعي والتي يمكن أن تساعد خدمة العملاء أو الشركات الصغيرة التي تستخدم WhatsApp. وقال إن الذكاء الاصطناعي يمكن أن يساعد أيضًا في جعل الصور أو مقاطع الفيديو أكثر جاذبية.
في الوقت الحالي ، تخطط Meta لمواصلة الاستثمار بكثافة في مراكز البيانات والبنية التحتية التي تساعد في بناء جهود الذكاء الاصطناعي ، على غرار شركات التكنولوجيا الكبرى الأخرى.
قال السيد. زوكربيرج.